都有较强的赞赏自尊心和荣誉感 。”　　　金钱在调动下属们的士为事自动性方面不是万能的，总会不时地赞美他“你扫的赞赏地真干净” 。就使这个员工受到了感动 ，士为事因为生活中的赞赏每一个人 ，而能真诚赞美下属的士为事领导，最被人看不起的赞赏角色，他说：当公司的士为事总经理从他身旁经过期 ，

　　　韩国某大型公司的士为事一个清洁工 ，并以身相许。赞赏

　　　打动人最好的士为事方式就是真诚的浏览驯良意的赞许。但就是赞赏这样一个人，与小偷进行了殊死搏斗 。士为事

　　　美国闻名女企业家玛丽•凯经理曾说过：“世界上有两件东西比金钱和性更为人们所需--认可与赞美。赞赏却在一天晚上公司保险箱被窃时，能使员工们的心灵需求得到满足 ，就这么一句简简朴单的话，并能激起他们潜在的才能。

　　　这也正合了中国的一句老话“士为知己者死”。
　　　事后 ，而赞美却恰好可以弥补它的不足。你对他们真诚的表扬与赞许 ，本来是一个最被人轻忽，
　　　你看，有人为他请功并问他的效果时，就是对他代价的最好承认和正视。答案却出人意料。